公司业绩差，员工效率低，怎么解决呢？
如果员工效率低下的话，可以考虑一下是否开的工资和员工的工作内容不匹配，如果情况允许的话，建议涨工资，这是激发员工积极性最好的办法，其次可以让大家使用敬业签这款便签软件，通过敬业签来合理规划时间，分配任务，从而提升工作效率。
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